Stages rémunérés en ATE

Le Cégep de Sorel-Tracy investit un maximum d'efforts pour maintenir des liens étroits et permanents avec les entreprises des MRC Pierre-De Saurel et de Marguerite D'Youville. Ces liens permettent, entre autres, de faciliter l'accueil des étudiants inscrits dans les programmes techniques conduisant au DEC ou à une AEC pour la réalisation de leur stage en entreprise. Ces stages supervisés par le Cégep peuvent être de trois types : les stages rémunérés en alternance travail-études (ATE), les stages d'intégration dans le programme de DEC, les stages de travail à l'étranger.

A - Les stages rémunérés en alternance travail-études (ATE) Non crédités mais sur le bulletin

Depuis 1999, le Cégep offre à sa clientèle étudiante de la majorité de ses programmes de DEC l'occasion de participer à des stages coopératifs en alternance travail-études. Les programmes concernés par cette formule à l'été 2019 sont les suivants :

DEC : 2 stages de 224 heures minimum

  • Technique de génie mécanique
  • Techniques de comptabilité et de gestion
  • Technologie de l'électronique industrielle
  • Techniques de bureautique
  • Environnement, hygiène et sécurité au travail
  • Techniques de l'informatique

Consultez le Guide 2019 des stages ATE.

 

B - Les stages d'intégration dans les programmes crédités et non rémunérés

En plus des stages en alternance travail-études, la majorité des programmes du secteur technique des DEC offerts au Cégep de Sorel-Tracy prévoit un stage d'intégration pratique des compétences acquises. La durée de ce stage varie selon le programme. Le tableau ci-contre résume la distribution des stages dans les programmes du secteur technique. 

Les stages intégrés dans les programmes techniques conduisant au DEC

Programmes1er stage2e stageStages crédités
Soins infirmiers*n/dn/dStages dans les hôpitaux et les CLSC
Génie mécanique*En été, après la 2e session initiation en milieu de travail, tâches évaluées sur les attitudes au travailEn été, après la 4e session intégration au marché du travail, tâches évaluées sur les aptitudes techniques 
Électronique industrielle*En été, après la 2e session initiation en milieu de travail, tâches évaluées sur les attitudes au travailEn été, après la 4e session intégration au marché du travail, tâches évaluées sur les aptitudes techniques2 semaines d'observation en entreprise (3e année)
Environnement, hygiène et sécurité au travail*En été, après la 2e session initiation en milieu de travail, tâches évaluées sur les attitudes au travailEn été, après la 4e session intégration au marché du travail, tâches évaluées sur les aptitudes techniquesStage ou projet de fin d'études en 6e session
Techniques de comptabilité et de gestionEn été, après la 2e session initiation en milieu de travail, tâches évaluées sur les attitudes au travailEn été, après la 4e session intégration au marché du travail, tâches évaluées sur les aptitudes techniques3 semaines d'intégration en entreprise (3e année)
Bureautique*En été, après la 2e session initiation en milieu de travail, tâches évaluées sur les attitudes au travailEn été, après la 4e session intégration au marché du travail, tâches évaluées sur les aptitudes techniques 
Informatique*En été, après la 2e session initiation en milieu de travail, tâches évaluées sur les attitudes au travailEn été, après la 4e session intégration au marché du travail, tâches évaluées sur les aptitudes techniques

3 semaines d'observation en entreprise (2e année)

10 semaines d'intégration en entreprise (3année)

*Possibilité de stages à l'étranger

C - Les stages à l'étranger

Depuis quelques années, le Cégep maintient des ententes d'échanges avec certains lycées ou instituts universitaires de technologie (IUT) français. Dans le cadre de ces échanges, les étudiantes et les étudiants inscrits dans certains programmes de DEC du secteur technique peuvent effectuer un stage de travail en France. De plus, le Collège met tout en oeuvre pour offrir à ses étudiants des stages d'études tant au niveau linguistique que culturel et technique. Nous apportons, avec l'aide d'organismes publics et privés, le soutien nécessaire pour préparer ces stages et en assurer la réussite tant personnelle que professionnelle.

Renseignements

Caroline Desfossés, conseillère aux stages ATE
Téléphone : 450 742-6651, poste 2607
Télécopieur : 450 742-6040
Courriel : caroline.desfosses@cegepst.qc.ca